广东惠州一工厂年终奖打七五折千余工人拒开工

  南都讯 记者温振儒 美锐惠州厂将工人年终奖打七五折，千余名工人以为厂方不该将本钱上涨的担负转稼到工人身上，因而昨日（2.23）回绝开工。厂方没有派出相关担任人处理罢工一事。

  惠亚集团部属公司美锐电路(惠州)有限工司(以下简称美锐厂)地处惠州古塘坳工业区，有1000多名工人。新年往后，工人们期盼已久的年终奖总算要发放了，可他们昨日看到告诉称奖金要打七五折，这让他们难以承受，所以站在厂门口回绝开工。

  今天，南都记者从该厂贴出的告诉上看到：“2011年上半年咱们和物料、劳动力本钱及间接本钱艰苦奋斗，下半年，咱们努力工作，经过各项措施尽量抵销上半年各项费用的增加，终究，咱们为此年度画上了完美的句号。”“依据2011年惠亚集团整个的经济效益与财务指标完结状况，经过董事会的同意，咱们可得75%的本地奖金，本规范合适整个惠亚集团。”

  美锐厂的工人们以为，告诉中所说的本地奖金便是年终双薪，相当于年终奖，年终奖年前没有发放比及现在才发放，看告诉明显是因为物料上涨所以打折，但转嫁到工人身上毫无道理，何况告诉中说下半年经过各项措施尽量抵销了上半年各项费用的增加。工人们和记者说，他们的工资才1000多元，辛苦辛苦干了一年，年终奖还要打七五折，令人难以承受。

  昨日，美锐厂一位曹姓担任这个的人说，他们是美资上市公司惠亚集团的子公司，方针是由集团公司制定的，他们不具备对记者发布信息的资历。据悉，现在厂方没有派出相关担任人处理工人罢工一事。

  对此，广东金杰出律师事务所肖日军律师以为，年终奖不属于劳动报酬的领域，除非两边有约好，不然公司可以依据本身的状况进行发放，工人应理性对待年终奖，最好与企业洽谈处理。